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Ya son trece las y los estudiantes que realizan sus prácticas pre profesionales en Espacio G
Publicado: 1 de junio de 2022
Recientemente se incorporaron cuatro estudiantes de grado al equipo de trabajo del Prorrectorado de Gestión (PRG) a través del programa Espacio G: Ana Novasco y Paola Bornia, estudiantes de relaciones laborales, Agustina de los Santos, estudiante de psicología; y Martina Poletti, estudiante de comunicación.
Espacio G concibe al PRG como una plataforma para el encuentro de estudiantes e investigadoras/es, que cooperan desde diversas áreas de conocimiento, al estudio, investigación y mejora continua de la gestión universitaria. Para ello, el PRG recibe estudiantes por lapsos no menores a seis meses, a fin de contribuir a su formación de grado y/o al desarrollo de sus tesis de grado o posgrado.
Desde la presentación del programa, en marzo de 2021, han sido parte de Espacio G un total de trece estudiantes, con formación en desarrollo, comunicación, ingeniería, relaciones laborales, sociología y psicología.
Vinculación directa
En conversación con las estudiantes explicaron que es condición para el egreso1 realizar una práctica preprofesional en sus respectivas carreras, siendo el trabajo final un informe y/o artículo que dé cuenta de lo trabajado, aprendido e investigado.
Sobre el vínculo que identifican entre el PRG y sus formaciones, comentaron:
«(…) muchos conceptos y ejemplos estudiados a lo largo de la carrera los puedo visualizar en el PRG debido a la importancia que se le otorga a la comunicación. (…) me ayuda a ver cómo se aplican en un ámbito real”. Martina Poletti (comunicación).
“Es posible extrapolar, vincular y articular lo teóricamente trabajado y pensado a lo largo del tránsito por el grado en psicología, en una situación específica como lo es el trabajo en PRG”. Agustina de los Santos (psicología).
“(…) impulsar el crecimiento académico, como lo hace el PRG, aumenta las posibilidades de crecimiento profesional, lo que genera en la población activa laboralmente poder acceder a mejores propuestas laborales o crecimientos profesionales en el mismo lugar de trabajo”. Ana Novasco (relaciones laborales).
“Es una oportunidad para ver cómo diseñar estratégias para fortalecer a las y los trabajadores respecto de cambios en el ámbito laboral dándole herramientas que le sean útiles”. Paola Bornia (relaciones laborales).
Asimismo, de los Santos indicó que eligió el PRG como espacio para realizar su trabajo de investigación por “inquietudes personales: tendencias ancladas a experiencias que me llevaron a elegir un proceso de investigación que está siendo llevado a cabo en el PRG. Y sobre todo, que ésta investigación —dentro de la asignatura Psicología de las Organizaciones en el Trabajo y Gobierno organizacional— puede tener un impacto en la realidad que yo misma viví siendo parte de la comunidad Udelar.”
En relación con el interés que suscitan las líneas estratégicas del PRG, Poletti expresó que los proyectos que se enmarcan dentro de Gestión de campus —entre ellos el Campus universitario Luisi Janicki: pioneras universitarias— le atraen dadas sus dimensiones y cantidad de actores involucrados.
Por su parte, Novasco enfocará su pasaje por Espacio G en proyectos y acciones vinculadas a Escuela de Gobierno, ya que le entusiasma encontrar mecanismos que faciliten la formación permanente y continuidad educativa. De igual manera despierta interés en Paola Bornia, quien sostiene que la capacitación mediante comunidades de prácticas y aprendizajes aportan valor a las organizaciones.
Ser practicante en la Udelar
Ser estudiante y tener la posibilidad de conocer la Institución desde un nuevo rol es un aspecto que subrayan, ya que supone conocer de manera amplia e integrada su funcionamiento. Asimismo, como estudiantes avanzadas identifican posibilidades de aportar a la gestión desde sus saberes y experiencia como integrantes de la comunidad Udelar.
Afianzar conocimientos, ganar experiencia profesional, desarrollar prácticas en equipo, interiorizar nuevos conceptos, aportar ideas y nuevas miradas, son algunas de las expectativas que manifiestan.
Es posible concretar acuerdos para prácticas durante todo el año. Para más información comunicarse con la Secretaría del PRG por las siguientes vías: mediante el correo electrónico, escribiendo a prgestion@udelar.edu.uy; o de forma telefónica llamando, de lunes a viernes de 9 a 13 horas, al 2403 0692 ó 2403 2018.
1En la licenciatura en relaciones laborales la práctica es una de las opciones posibles para el egreso.
